Uma recente pesquisa da Mynavi Global Corp revelou que 91% dos trabalhadores estrangeiros no Japão desejam permanecer no país, mesmo enfrentando desafios econômicos devido à desvalorização do iene. A pesquisa mostra uma pequena queda de interesse comparada ao ano anterior, que registrou 96,8%.
O iene fraco foi citado por 38,5% dos entrevistados como um motivo de descontentamento, pois diminui o valor de seus salários quando convertidos para suas moedas locais. A escolha do local de trabalho baseada em salário foi apontada por 69,8% dos entrevistados como crucial, refletindo um aumento de quase 10 pontos percentuais desde 2022.
Além da economia, 30,8% dos entrevistados se queixaram de longas horas de trabalho e mau ambiente laboral. Questões como a percepção de um futuro econômico estagnado no Japão e a falta de inclusão no local de trabalho também foram preocupações significativas.
A pesquisa também notou que mais de 60% dos entrevistados estão interessados em vistos de qualificação específicos para trabalhadores altamente qualificados, atraídos pela possibilidade de obter residência permanente ou trazer familiares para o país.
Motoki Yuzuriha, presidente da Mynavi, ressaltou a necessidade de ações: “O declínio da atratividade do Japão do ponto de vista do talento estrangeiro está começando a se tornar realidade. As empresas devem melhorar os salários e outros benefícios e, ao mesmo tempo, criar locais de trabalho onde os trabalhadores estrangeiros e japoneses possam trabalhar bem juntos”.
Fonte: Mainichi
